ТАУ–2035
Стратегия развития Тольяттинской академии управления до 2035 года направлена на создание современной экосистемы образования, развития предпринимательства и подготовки кадров для экономики региона и страны.
Видение
ТАУ развивает инновационную экосистему, объединяющую образование, предпринимательство, технологии и проектную деятельность.
Академия формирует среду для подготовки специалистов, развития студенческих инициатив, запуска стартапов и реализации проектов, востребованных экономикой будущего.
КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СТРАТЕГИИ
01 Развитие экосистемы предпринимательства +
02 Разработка новой образовательной модели +
03 Развитие цифровой образовательной среды +
04 Развитие управленческих компетенций +
05 Развитие непрерывной системы образования +
06 Устойчивое развитие Академии +
ЭТО ВАЖНО
Реализация стратегии ТАУ–2035 требует объединения усилий Академии, выпускников и партнеров.
Фонд развития ТАУ создаёт механизм долгосрочной поддержки проектов, которые определят будущее Академии на десятилетия вперёд.
Что будет поддерживать фонд
Фонд развития ТАУ — центр экосистемы, который объединяет ключевые направления развития Академии.
Студенческие инициативы и проектная деятельность
Проектные команды, стартапы и предпринимательство, акселераторы. Научно-прикладные проекты, разработки.
Цифровая образовательная среда
Новые программы, технологии, форматы обучения и развитие ИТ-инфраструктуры.
Кадры
Повышение квалификации сотрудников, развитие современных профессиональных компетенций.
Образовательные пространства
Инфраструктура для проектной, исследовательской и практической деятельности - лаборатории, мастерские и прочие пространства.
Транспортная инфраструктура
Развитие транспортного парка Академии для обеспечения образовательной, проектной и организационной деятельности, повышения мобильности обучающихся и сотрудников Академии.
Партнёрства
Сотрудничество с бизнесом и индустриальными партнёрами для формирования устойчивой системы поддержки проектов и инициатив Академии.